确认劳动关系纠纷(26)
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确认劳动关系纠纷中仲裁时效的认定——山东某公司诉李某确认劳动关系案
案件基本信息
1. 裁判书字号
山东省淄博市中级人民法院(2021) 鲁03 民终4157 号民事判决书
2. 案由：确认劳动关系纠纷
3. 当事人
原告（被上诉人）：山东某公司
被告（上诉人）：李某
基本案情
2007 年12 月，李某到山东某公司工作，至2014 年2 月山东某公司未与李某签订劳动合同。2014 年3...
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用人单位“隐性控制”劳动者劳动意志的，应评价为双方之间具有劳动关系——周某诉甲物流公司劳动关系确认案
案件基本信息
1. 裁判书字号
重庆市第一中级人民法院(2021) 渝01 民终469 号民事判决书
2. 案由：劳动关系确认纠纷
3. 当事人
原告（上诉人）：周某
被告（被上诉人）：甲物流公司
基本案情
甲物流公司业务包括两块：其一，公司自营货运物流；其二，承揽乙快递公司在重庆市北磅区城南、城北...
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银行的个人信用报告能否作为确认劳动关系的依据——王某诉保安公司劳动争议案
案件基本信息
1. 裁判书字号
北京市第一中级人民法院(2021) 京01 民终8952 号民事判决书
2. 案由：劳动争议纠纷
3. 当事人
原告（上诉人）：王某
被告（被上诉人）：保安公司
基本案情
王某称其于2013 年5 月21 日入职保安公司，入职后被派至某银行数据中心做保安，后于2013 年11 月18 日离...
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劳动关系是否成立属法定范畴，应坚持实质审查原则——毛某诉供应管理公司劳动争议案
案件基本信息
1.裁判书字号
北京市朝阳区人民法院(2021) 京0105 民初58107 号民事判决书
2.案由：劳动争议纠纷
3.当事人
原告：毛某
被告：供应管理公司
基本案情
毛某于2020 年1 月22 日入职供应管理公司，担任外卖骑手，双方签订了《劳务协议》，约定毛某接受该公司《骑手手册》《员工手...
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关联企业用工混同且均未与劳动者签订劳动合同情形下劳动关系的认定——赵某诉商贸公司劳动争议案
案件基本信息
1. 裁判书字号
山东省淄博市中级人民法院(2021) 鲁03 民终1779 号民事判决书
2. 案由：劳动争议纠纷
3. 当事人
原告（上诉人）：赵某
被告（被上诉人）：商贸公司
基本案情
2015 年7 月21 日，商贸公司注册登记成立，法定代表人为李某，经营范围包括果品购销、日用百货、办公...
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符合特定条件时“师徒“关系应当认定为劳动关系——黄某诉健康理疗公司劳动争议案
案件基本信息
1.裁判书字号
福建省厦门市中级人民法院(2021)闽02民终204号民事判决书
2.案由：劳动争议纠纷
3.当事人
原告（反诉被告、被上诉人）：黄某
被告（反诉原告、上诉人）：健康理疗公司
基本案情
健康理疗公司于2018年12月27日成立，其法定代表人系石某。2019年5月13日，石某在微...
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李林霞诉重庆漫咖文化传播有限公司劳动合同纠纷案
裁判摘要
网络主播与合作公司签订艺人独家合作协议，通过合作公司包装推荐，自行在第三方直播平台上注册，从事网络直播活动，并按合作协议获取直播收入。因合作公司没有对网络主播实施具有人身隶属性的劳动管理行为，网络主播从事的直播活动并非合作公司的业务组成部分，其基于合作协议获得的直播收入亦不是劳动法意义...
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确认劳动关系纠纷案件的审理思路和裁判要点
“劳动关系”是指双方当事人通过合意由劳动者一方提供劳动、用人单位一方给付报酬所形成的具有经济、人身从属性的权利义务关系。作为劳动争议案件的基本类型之一，确认劳动关系是解决未签劳动合同双倍工资、经济补偿金、违法解除劳动合同赔偿金、加班工资等争议的先决条件，关涉劳动者的切身利益，故有必要对该类案件的审...
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如何认定网约家政服务人员与家政公司之间是否存在劳动关系？
基本案情
宋某，出生日期为1976年10月7日，于2019年10月26日到某员工制家政公司应聘家政保洁员，双方订立了《家政服务协议》，约定：某家政公司为宋某安排保洁业务上岗培训（初级），培训费用由公司承担，宋某经培训合格后须按照公司安排为客户提供入户保洁服务，合作期限为2年；宋某须遵守公司统一制定的《家政服务人...
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如何认定网络主播与文化传播公司之间是否存在劳动关系？
基本案情
李某于2018年11月29日与某文化传播公司订立为期2年的《艺人独家合作协议》，约定：李某聘请某文化传播公司为其经纪人，某文化传播公司为李某提供网络主播培训及推广宣传，将其培养成为知名的网络主播；在合同期内，某文化传播公司为李某提供整套直播设备和直播室，负责安排李某的全部直播工作及直播之外的商业...