社会保障(70)
1
一次性工伤医疗补助金的支付标准（上海市）
一次性工伤医疗补助金以上年度上海市职工月平均工资为计发基数，具体标准为：
伤残等级
支付标准
五级
18个月职工月平均工资
六级
15个月职工月平均工资
七级
12个月职工月平均工资
八级
9个月职工月平均工资
九级
6个月职工月平均工资
十级
3个月职工月平均工资
...
上海市
2
一次性伤残就业补助金的支付标准（黑龙江省）
一次性伤残就业补助金以工伤职工离岗前本人工资为计发基数，具体标准为：
伤残等级
支付标准
五级
16个月本人平均工资
六级
14个月本人平均工资
七级
12个月本人平均工资
八级
10个月本人平均工资
九级
8个月本人平均工资
十级
6个月本人平均工资
伤残职工距法...
黑龙江省
3
一次性工伤医疗补助金的支付标准（黑龙江省）
一次性工伤医疗补助金以工伤职工离岗前本人工资为计发基数，具体标准为：
伤残等级
支付标准
五级
30个月本人工资
六级
25个月本人工资
七级
20个月本人工资
八级
15个月本人工资
九级
10个月本人工资
十级
5个月本人工资
工伤职工达到法定退休年龄或者办理退休...
黑龙江省
4
一次性伤残就业补助金的支付标准（吉林省）
一次性伤残就业补助金以工伤职工本人工资为计发基数。本人工资，是指工伤职工受到事故伤害（或诊断为职业病）或者解除劳动（人事）关系前12个月平均缴费工资。用工不足12个月的，按照实际用工月数平均计算。月工资无法确定的，按照吉林省统筹地区上年度职工月平均工资计算。
本人工资高于吉林省统筹地区职工平均工资3...
吉林省
5
一次性工伤医疗补助金的支付标准（吉林省）
一次性工伤医疗补助金以工伤职工本人工资为计发基数。本人工资，是指工伤职工受到事故伤害(或诊断为职业病)或者解除劳动(人事)关系前12个月平均缴费工资。用工不足12个月的，按照实际用工月数平均计算。月工资无法确定的，按照吉林省统筹地区上年度职工月平均工资计算。
本人工资高于吉林省统筹地区职工平均工资300%...
吉林省
6
一次性伤残就业补助金的支付标准（辽宁省）
一次性伤残就业补助金，以工伤职工受伤前12个月本人平均工资与解除或者终止劳动关系前12个月本人平均工资相比较，采取就高不就低的原则确定本人月平均工资计发基数。具体标准为：
伤残等级
支付标准
五级
28个月本人平均工资
六级
24个月本人平均工资
七级
20个月本人平均工资
八级
...
辽宁省
7
一次性工伤医疗补助金的支付标准（辽宁省）
一次性工伤医疗补助金以辽宁省统筹地区上年度职工月平均工资为计发基数，具体标准为：
伤残等级
支付标准
五级
18个月职工月平均工资
六级
16个月职工月平均工资
七级
13个月职工月平均工资
八级
11个月职工月平均工资
九级
9个月职工月平均工资
十级
7个月职工月平均...
辽宁省
8
一次性伤残就业补助金的支付标准（内蒙古自治区）
由用人单位按照工伤职工终止或者职工本人提出解除劳动合同、聘用合同、劳动关系时内蒙古自治区统筹地区上年度职工月平均工资，支付工伤职工一次性伤残就业补助金，标准为：
伤残等级
支付标准
五级
26个月职工月平均工资
六级
23个月职工月平均工资
七级
16个月职工月平均工资
八级
...
内蒙古自治区
9
一次性工伤医疗补助金的支付标准（内蒙古自治区）
由工伤保险基金以工伤职工解除或终止劳动关系时内蒙古自治区统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付工伤职工一次性工伤医疗补助金，标准为：
伤残等级
支付标准（非职业病）
支付标准（职业病）
五级
26个月职工月平均工资
31.2个月职工月平均工资
六级
23个月职工月平均工资
27.6个月职...
内蒙古自治区
10
一次性伤残就业补助金的支付标准（山西省）
一次性伤残就业补助金以职工与用人单位解除或者终止劳动、聘用关系之日前12个月的本人平均月缴费工资为基数，按下列标准计发：
伤残等级
支付标准
五级
24个月本人平均月缴费工资
六级
21个月本人平均月缴费工资
七级
15个月本人平均月缴费工资
八级
12个月本人平均月缴费工资
...
山西省